FIRSAT EŞİTLİĞİ YOL HARİTALARINI KULLANIRKEN


HANGİ ARAÇLARDAN YARARLANDILAR?
Raporlar ve Yayınlar
Sağlık hizmetlerinde cinsiyete duyarlı yaklaşım teşvik edilmeli

Yeni bir araştırma, kadın doktorlar tarafından tedavi edilen kadın hastaların, erkek doktorlara kıyasla daha düşük ölüm ve hastaneye yatış oranlarına sahip olduğunu gösteriyor.

Mevzuat ve Düzenlemeler
Avustralya Hükümetinden cinsiyet eşitliği hamlesi

Avustralya hükümeti, kamu ihalelerinde cinsiyet eşitliği kriterleri getiriyor.

Raporlar ve Yayınlar
Kadının ücret eşitsizliğinin çözümüne 50 yıl var

PwC’nin Çalışma Hayatında Kadınlar Endeksi 2024’ne göre cinsiyete dayalı ücret eşitsizliğini ortadan kaldırmak için 50 yılı aşkın bir zaman gerekli.

Yakın Plan
Eşitsizliğin görünmeyen maliyeti: Pembe vergi

Pembe vergi, toplumsal cinsiyet temelli fiyatlandırma uygulamalarının, kadınların karşılaştığı ekonomik eşitsizliklerin somut bir örneği olarak karşımıza çıkıyor.

Raporlar ve Yayınlar
Dünyanın en mutlu ülkelerinde eşitlik var

Araştırmalar dünyanın en mutlu ülkelerinin çoğunun aynı zamanda en fazla cinsiyet eşitliğine sahip olduğunu kanıtlıyor.

Raporlar ve Yayınlar
Pandemi eşitsizlikleri daha da derinleştirdi

UNDP'nin son raporu, yoksul ülkelerin pandemi sonrasında kutuplaşma ve eşitsizlik nedeniyle daha da geriye düştüğünü belirtiyor.

Yakın Plan
Kadınları güçlendirecek yeni BM planı

BM Genel Sekreteri Guterres, kadınları ve kız çocuklarını öncelikli hale getiren BM'nin Cinsiyet Eşitliğini Hızlandırma Planı'nı vurgulayarak, "Artık eşitlik zamanı; kadınlara ve kız çocuklarına yapılan yatırımlarla ilerlemeyi hızlandırmalıyız" dedi.

Raporlar ve Yayınlar
TSKB, toplumsal cinsiyet eşitsizliği raporunu yayımladı

TSKB Dünya Kadınlar Günü’nde ‘Derindeki Fay Hattı: Toplumsal Cinsiyet Eşitsizliği’ raporunu yayımladı

Raporlar ve Yayınlar
Toplumsal cinsiyet eşitliği küresel büyümeyi iki katına çıkarır

Dünya Bankası'nın raporuna göre istihdam ve girişimcilikte cinsiyet eşitsizliği giderilirse küresel gayri safi yurtiçi hasıla (GSYH) yüzde 20'den fazla artar.