KADIN DOSTU BİR ŞİRKET OLMAYI


NASIL BAŞARDILAR?
Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Alarko kadın öğretmen adaylarını geleceğe hazırlıyor

Alarko Holding tarafından hayata geçirilen “Cumhuriyet’in Geleceği Genç Öğretmenler” projesi tüm hızıyla devam ediyor.

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
FLO Group Kadının Güçlenmesi Prensiplerinin imzacısı oldu

FLO Group, kadının güçlendirilmesi ve ekonomik istihdama katılımını desteklemek amacıyla Birleşmiş Milletler Kadının Güçlenmesi Prensiplerinin imzacısı oldu.

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Kadın girişimciler mentorlar rehberliğinde işlerini büyütecek

En az 1 milyon lira cirosu olan kadın girişimcilerin ihtiyaçlarına yönelik hazırlanan "Bin Yaprak Kadın Girişimci Mentörlük Programı" Akbank ve TurkishWIN platformu işbirliğiyle yürütülüyor.

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Koçfinans Turuncu Kanatlar ile genç kadınlara fırsat sunuyor

Koçfinans'ın ‘Turuncu Kanatlar Mentorluk Programı'nın ikinci dönemi başladı.

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Deprem bölgesinde kadınlar güçleniyor

Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Anaakımlaştırma Programı, "Toplumsal Cinsiyet Eşitliği için Güçlü Sivil Alan" projesi kapsamında sürüyor.

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
“Bilim Kadınları İçin” bursiyerleri Nobel’e layık görüldü

L’Oréal ve UNESCO iş birliğiyle 25 yıldır düzenlenen “Bilim Kadınları İçin” programından güzel haberler...

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Yapı Kredi, 3 yılda 80 bin kadına ulaşacak

Yapı Kredi, Birleşmiş Milletler Eğitim ve Araştırma Enstitüsü’ne bağlı Yönetici ve Liderler için Uluslararası Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi ve Bahçeşehir Üniversitesi ortaklığı ile "Teknolojide Fırsat Eşitliği" projesini başlattı

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
Borusan Otomotiv’e ‘İş’te Eşit Kadın Sertifikası’

Borusan Otomotiv Grubu “İş'te Eşit Kadın Sertifikası” alan ilk otomotiv şirketi oldu

Fırsat Eşitliği Deneyimleri
‘Eşitsek Fark Eder’

OPET, BM Kadın Birimi ile "Eşitsek Fark Eder" projesini başlattı