Melbourne Üniversitesi’nin araştırması, cinsiyet eşitliğinin daha fazla olduğu ülkelerde, üst düzey rollerdeki kadınların daha rahat uyuduğunu ortaya koydu.

Melbourne Üniversitesi tarafından yürütülen araştırmada 29 Avrupa ülkesinden 25-64 yaş arasındaki 18 bin 116 kişinin uyku düzenleriyle ilgili soruları yanıtladığı araştırmanın verileri analiz edildi. Ankete katılanlara meslekleri, ikamet ettikleri ülke ve son bir hafta içinde huzursuz uyku yaşayıp yaşamadıkları soruldu. Sonuçlar daha sonra, sağlık, eğitim ve istihdam fırsatlarına erişimi içeren bir dizi ölçüme dayalı olarak her ülkedeki cinsiyet farkını belirleyen Birleşmiş Milletler'in toplumsal cinsiyet gelişim endeksi ile birleştirildi. Yapılan analizler, genel olarak hem erkekler hem de kadınlar için, yönetici pozisyonlarında olanların, daha az kıdemli rollerde olanlara göre daha sık huzursuz uyuduğunu ortaya koydu. Araştırma, yüksek cinsiyet gelişim endeksine sahip ülkelerde yaşayan yönetici rollerindeki kadınların daha az cinsiyet eşitliği olan ülkelerde yaşayan benzer rollerde yaşayanlara göre daha iyi uyku uyuduğunu gösterdi.

Erkeklerin uykusu ekonomik üretkenliğe bağlı

Melbourne Üniversitesi’ndeki araştırma ekibinin üyesi Leah Ruppanner, "İskandinav ülkeleri burada gerçekten başarılı olma eğilimindeydi. Çünkü kadınları güçlendirmek ve cinsiyet uçurumunu kapatmak için çalışan bir dizi politikaya sahipler" dedi. Gayri Safi Yurtiçi Hasıla’nın (GSYİH) daha yüksek olduğu ülkelerde erkek yöneticiler arasında uyku daha iyi olduğundan, korelasyon erkekler için biraz farklıydı. Ruppanner, "Erkeklerin uykusu ekonomik üretkenliğe bağlı görünüyor. Erkek yöneticiler daha yüksek bir GSYİH olduğunda daha iyi uyuyor" ifadelerini kullandı. Bununla birlikte, cinsiyet eşitliğinin daha yüksek olduğu ülkelerde hem erkekler hem de kadınların daha iyi uyuduğu araştırmanın bulguları arasında.

Kaynak: Independent

 

İLGİLİ YAZILAR

Raporlar ve Yayınlar
TÜRKİYE’DE ÇOCUK BAKIM HİZMETLERİNDE ARZ VE TALEP DURUMU

Dünya Bankası - Türkiye’de Çocuk Bakım Hizmetlerinde Arz ve Talep Durumu Raporu

Raporlar ve Yayınlar
TÜRKİYE'DE KADIN

T.C. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Türkiye'de Kadın Raporu

Raporlar ve Yayınlar
TÜRKİYE’DE KADIN KOOPERATİFLERİNİN MEVCUT DURUMU

Dünya Bankası - Türkiye’de Kadın Kooperatiflerinin Mevcut Durumu Raporu

Raporlar ve Yayınlar
WOMEN, BUSINESS AND THE LAW 2018

Dünya Bankası - Women, Business and the Law 2018 Raporu

Standartlar ve İlkeler
WEPs 1. PRENSİP

WEPs'in birinci prensibi, toplumsal cinsiyet eşitliği için üst düzey kurumsal liderlik sağlanmasına odaklanıyor.

Raporlar ve Yayınlar
THE BUSINESS CASE FOR EMPLOYER SUPPORTED CHILD CARE

IFC - The Business Case for Employer Supported Child Care Raporu

Raporlar ve Yayınlar
WORLD EMPLOYMENT SOCIAL OUTLOOK

ILO - World Employment and Social Outlook Raporu

Raporlar ve Yayınlar
WOMEN AND MEN IN THE INFORMAL ECONOMY

ILO - Women and Men in the Informal Economy

Raporlar ve Yayınlar
THE PURSUIT OF GENDER EQUALITY

OECD - The Pursuit of Gender Equality Raporu

Raporlar ve Yayınlar
TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ KARNESİ

TEPAV - Karşılaştırmalarla 81 İl İçin Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Karnesi

Raporlar ve Yayınlar
İŞ DÜNYASINDA KADIN

TÜRKONFED 3. İş Dünyasında Kadın: Sorunlar, Çözümler ve Öneriler Raporu

Raporlar ve Yayınlar
PROMOTING THE CARE ECONOMY

UN WOMEN - Promoting women’s economic empowerment: Recognizing and investing in the care economy

Raporlar ve Yayınlar
GENDER EQUALITY IN THE 2030 AGENDA FOR SUSTAINABLE DEVELOPMENT

UN WOMEN - Turning Promises Into Action: Gender Equality in the 2030 Agenda for Sustainable Development

Güncel
OSB'LERDE KREŞLER KADIN İSTİHDAMINI DESTEKLİYOR

Sanayide kadın istihdamını artırmak, çalışma koşullarını iyileştirmek için OSB’lerde kreş sayısının artırılmasına çalışılıyor.

Raporlar ve Yayınlar
GENDER EQUALITY AND BIG DATA

UN WOMEN - Gender Equality and Big Data: Making Gender Data Visible

Raporlar ve Yayınlar
MAKING INNOVATION AND TECHNOLOGY WORK FOR WOMEN

UN WOMEN - Making Innovation and Technology Work for Women

Raporlar ve Yayınlar
GLOBAL GENDER GAP REPORT

World Economic Forum - The Global Gender Gap Report

Raporlar ve Yayınlar
"CİNSİYET EŞİTSİZLİĞİNİN MALİYETİ YÜKSEK"

Dünya Bankası'nın "Gerçekleşmeyen Potansiyel: Gelirde Cinsiyet Eşitsizliğinin Yüksek Maliyeti" raporunda yaşam boyu gelirlerdeki farktan kaynaklanan ekonomik kayıplar hesaplanıyor.

Raporlar ve Yayınlar
OECD TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ RAPORU

OECD'nin yeni raporu, cinsiyet eşitsizliğinin tüm gelişmişlik düzeyindeki ülkelerde ve toplumsal yaşamın her alanında görüldüğünü belirtiyor.