Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Rehberi, “Kadınlar İçin Daha Çok ve Daha İyi İşler: Türkiye’de İnsana Yakışır İş için Kadınların Güçlendirilmesi” projesi kapsamında sunuluyor.
Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) ile Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ortaklığında, İsveç Uluslararası Kalkınma İşbirliği Ajansı’nın (SIDA) mali desteği ile 2013-2018 yılları arasında yürütülen “Kadınlar İçin Daha Çok ve Daha İyi İşler: Türkiye’de İnsana Yakışır İş için Kadınların Güçlendirilmesi” projesi, kadınların insana yakışır iş fırsatlarına erişimlerinin artmasını ve Türkiye’de kadınların güçlenmesine katkıda bulunmayı amaçlıyor.
“Kadınlar İçin Daha Çok ve Daha İyi İşler: Türkiye’de İnsana Yakışır İş için Kadınların Güçlendirilmesi” projesi, aşağıdaki alanlarda yapılan çalışmaları kapsıyor:
- Kadın istihdamının artırılması ve yaygınlaştırılması konusunda ulusal ölçekte kapsayıcı ve bütüncül politikaların geliştirilmesi
- Aktif işgücü piyasası politikaları ile kadınlar için insana yakışır iş olanaklarına erişimine katkı sunulması
- Toplumsal cinsiyet eşitliği ve çalışma standartları alanında farkındalık yaratılması
Birinci hedef doğrultusunda, Türkiye’de ilk kez kadın istihdamına odaklanan “Kadın İstihdamı Eylem Planı (2016-2018)” olşturuldu. Eylem planının etkin şekilde uygulanması için hem İŞKUR çalışanlarına hem de diğer paydaşlara yönelik çalışma yaşamında toplumsal cinsiyet eşitliği, toplumsal cinsiyete duyarlı kamu istihdam hizmetleri, toplumsal cinsiyet eşitliği yaklaşımının kamu istihdam hizmetlerinde ana akım haline gelmesi konuları üzerine bir dizi eğitim çalışması da düzenlendi.
Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Eğitim Rehberi, bu eğitim ve farkındalık çalışmalarının yaygınlaşması amacıyla hazırlandı.
6 modülden oluşan Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Eğitim Rehberi’nde sırasıyla aşağıdaki konular işleniyor:
- Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliğinin Önemi
- Toplumsal Cinsiyet
- Türkiye’de Kadın İstihdamının Durumu
- İnsan Yakışır İş ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği
- Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Konusunda Uluslararası Norm ve Standartlar
- Türkiye’de Kadın İstihdamına İlişkin Yasal Çerçeve ve Ulusal Politikalar
Muğla Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi Anabilim Dalı öğretim üyesi Doç Dr. Saniye Dedeoğlu, Ankara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümü öğretim görevilisi Doç. Dr. Emel Memiş, Uluslarası Çalışma Örgütü Türkiye Ofisi Ulusal Proje Koordinatörü Ebru Özberk Anlı, istihdam uzmanı Valli Corbanese tarafından hazırlanan rehberde konuyla ilgili teknik bilgiler veriliyor ve örnek vakalar paylaşılıyor. Bölüm sonlarında ise grup çalışması şeklinde yapılabilecek alıştırmalar yer alıyor.
Çalışma Yaşamında Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Eğitim Rehberi’ni detaylı şekilde incelemek için bu linki kullanabilirsiniz.