Mobil Oil Türk A.Ş., istihdam alanında cinsiyet eşitliğinin önemine dikkat çekmek amacıyla WIN (Women’s Interest Network-Kadınların Destek Ağı) yapılanmasını Türkiye’de hayata geçirdi.
Mobil Oil Türk A.Ş., istihdam alanında cinsiyet eşitliğinin önemine dikkat çekmek amacıyla WIN (Women’s Interest Network-Kadınların Destek Ağı) yapılanmasını Türkiye’de hayata geçirdi. WIN organizasyonu ile Türkiye’deki kadınların iş hayatına daha fazla katılmalarına destek olmak amaçlanıyor.
Mobil Oil Türk A.Ş’den yapılan açıklamada, kadın çalışanların küresel iş gücünün yüzde 40’ını, üst düzey iş liderlerinin ise yüzde 24’ünü oluşturduğunun altı çizildi. Paylaşılan bilgilere göre, Dünya Ekonomik Fonu Küresel Cinsiyet Raporu’nun Türkiye verilerine göre Küresel Cinsiyet İndeksi’nde Türkiye, 149 ülke arasında 130. sırada. Türkiye’deki kadın nüfusunun yüzde 36’sı aktif olarak iş hayatında. Yüzde 15’i işgücünde kıdemli rollere sahipken, parlamento ve devlet idaresinde çalışanların oranı ise yüzde 17.
WIN, şirket bünyesinde çalışan tüm kadınların mesleki ve kişisel gelişimlerini en üst düzeye taşımayı hedefliyor. 10 yılı aşkın süredir; dünya çapında 50’den fazla merkezde sürdürülen çalışmalarda, kişisel etkinliği ve mesleki gelişimi daha iyi noktalara getirmek esas alınmış. Bu amaçla, yürütülen çalışmalara sponsorluk etmek, bireylerin fikirlerini, deneyimlerini paylaşmalarını sağlamak, çalışanların birbirlerinden destek almaları için ağlar oluşturmak ve bu kapsamla hazırlanan mentorlük uygulaması, iş ve iş dışı hayatın dengeli bir şekilde götürülmesi ve sosyal sorumluluk projeleri WIN’ın başlıca çalışma alanları arasında yer alıyor.